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畢業一年寫給自己的警戒書

畢業一年寫給自己的警戒書
創業,很火爆的一個詞。互聯網崛起的許多神話,暈眩了多少希望擺脫拮据生活,又不願意細水長流般堅守的年輕人。每聽說朋友想創業,我都會像往來人問一句,你們是因為滿腔熱情、認定一樣事情,而去創業,還是因為不滿意目前的生活狀態,便考慮換一種模式?這個問題其實也是在問我自己。對我來說,兩者不一樣。前者是主動去創造;後者是懦弱地逃避。
應屆畢業生,也有一批人,憧憬著到創業型的公司裡拼搏一番。一番廝殺下來,折戟沉沙,捶胸頓足,說自己沒有遇到好老闆,

沒有得到應有的報酬,忍受不了公司的低效管理,感覺自己在這裡虛度光陰,計畫另謀高就。
前些天朋友的微博寫道:覺得畢業前兩年去小公司積累鍛煉各方面能力,然後進大公司做自己感興趣的某一方面,直到成為專家,這樣的職業前景更寬闊。
這樣的觀點,我是大大地不認可。現在的年輕人,少了一份職業操守。創業型的公司通常比較平民化,老闆與員工亦莊亦諧。但這並不意味著我們可以將“員工”的職責定義在情感之上。我們進入任何一間公司,領了老闆的錢,就應該辦事,辦實事,辦好事。拿人錢財,替人消災。這才是等價買賣。不要消災不成,又在那裡高歌自己的辛酸與努力。如果只是抱著學習的態度,
而並非幫公司,幫團隊,幫在這個職位上的自己解決問題,本質上來說不是一個稱職的員工。我們說自己已經盡力了,但考試結果依然沒有達到高校的錄取分數錢,大概也就只是家人至交會安慰說,已經盡力了,甭傷心。而最終檢驗的高校會因為你的盡力而網開一面嗎?
一個非公益性的公司必定是要追求利潤,不然是為了弄個烏托邦,提升精神境界嗎?在進入初創型公司前,你是否已經確認自己明白公司可能一兩年都處於燒錢階段?你是否已經確認明白在公司盈利之前,我們的首要目標是説明公司實現盈利,在此之後,再談個人所得?
但是許多人沒有那份韌勁。當然,當中的確在許多這樣那樣的原因,促使我們這樣那樣的考慮與決定。
我們可以將失敗歸結為老闆的原因,管理的原因,同時也別忘了審視一下自身的原因。
我們看不到前頭的光明時,內心的力量就會衰弱。我們的力量來自外在,而缺少內在的驅動。
我們每日若是需要做同樣的事情,就會覺得大材小用。 我們忘記了愛迪生千次的燈泡發光試驗才換來一次的成功。如蘇傑所說,沒有速成的辦法,只有慢慢熬。熬還得看你會不會熬。每天做同樣的事情,卻期待有不同的結果?那是瞎搞。搗騰也是一種能耐,技術。 搗騰好了,你就能成某方面的專家。(勵志名言 )譬如同事負責郵件行銷,人工發了兩三個月的郵件,卻對系統的郵件監控還不知曉,譬如如何去監測到達率、打開率、點擊率?哪些詞被當垃圾郵件遮罩掉的可能性高?
我們反對做一些制度類事情,
譬如制定流程,覺得這並無幫助。老闆如果堅持要做,可能我們的情緒就出來了。但是制定流程的目的是什麼?人走了,公司的事情就不能做了,這並不能證明你對公司而言,價值非凡。恰恰相反,你走了,事情還能做,因為你已經將你的智慧、效用、經驗穿插在這些流程中,間接地説明了公司與其他同事。如果一個領導工作的年限是你的2倍、5倍、10倍,無論對方說什麼,無論你妥不妥對方,請先閉嘴聽一聽,張手做一做。
聰明才智可貴,但對於一間公司而言,執行力是關鍵。不管用巧取的方式,還是老實的方式,解決問題是最終目標。敏捷開發中講究一點,
於行動中修正方案,于行動中完善結果,1永遠大於0。絞盡腦汁,花了大把時間制定一份完善的銷售計畫,以為計畫妥當了,實踐起來就雷厲風行。還不如索性定個計畫,立馬實踐得了。
“不知道”是一個死答案,一個將責任之球踢給別人的答案。如果你經常說,不知道,我感覺,我猜這等詞語,那就先百度一下自己不知道的事情,調查一下自己不確定的事情。儘量終結自己身邊的問號。
團隊成員一起拼搏,有肝膽相照的激動,那是一件幸福的事情。難得在工作上面,我們還可以活得如此淋漓盡致。產品經理在開會,指引大家討論的事情,要儘量避免情緒化的表現。管理一個專案,擔當一個產品經理,看到自己定的需求優先順序被質疑,
或者內部同事對使用者體驗、產品功能提出諸多意見時,總會毛躁起來,心想做事的並非你們,說得倒輕巧。這是人性弱點。如果產品經理意識不到這一點,不能學會調節,就會花精力花時間說服別人接受自己的觀點,忘記自己應該多聽聽用戶的聲音,多考慮如何將產品做好。
在創業型的公司工作,人與人之間接觸得多,理解得深,彼此的缺點也暴露得更明顯。多想想別人的優點,即使是偶爾過來公司清潔的阿姨,也要心存感激。公司的每一步,每一次成長,每一個變化,都是因為有你,有我,有他,有她。把別人當一回事,尊重別人;把自己當別人,belittle yourself。借助《人人都是產品經理》引用的一句話,“無論最終發現什麼,我們必須理解並完全相信:每個人在其當時所處的情況下,在其能力範圍中,做了最大的努力。”
上述的點點工作心得體會,都是目前我認為應該領悟並實踐的理念。我在努力階段,希望能將虛的東西都內練成習慣、氣質、性格。性格決定命運,我是信的。

15件事為你的職業生涯助力
大部分關於職業生涯的建議都把目光放在宏大的規劃上,比如:告訴我們該如何領先、如何“贏”等等。比起我們每天實際生活中面對的瑣事,這些都屬於宏觀的範圍;然而在現實中,真正拖住我們的而是那些日常的瑣事——我們每天早上去上班,晚上拖著疲憊的身體回到家,常常感到自己只是日復一日的重複同樣的事情。
如果希望在職業生涯上以及生活中不斷前進,你需要從一些小事開始,關注那些你可以立即著手去做的事情,由此改變你的現狀。如果你現在正坐在書桌前面,思緒枯竭的尋思,做點什麼更好的事情來改善你的生活,那麼可以考慮從下面的15件事做起。它們都是易於立即實踐的事情,卻能夠引領你走向更美好的職業生涯。
1、列出你今天/本周/本月為部門做過的所有事情,並把它們歸檔
每當你有點閒置時間的時候,列出一個清單,記下你在做的所有實際工作。記錄下它們的時間,以及詳細的舉例說明。完成之後,把它存放在一個資料夾裡。下次工作成果回顧或提出升職請求的時候,就會用得到了。我規律性的進行這項工作,它使我能夠為我的職業生涯留下廣泛而良好的記錄。
2、寄一封感謝信
如果你最近在事業上或個人發展上得到某人的幫助,花點時間親筆寫一封感謝信,寄給這個人。手寫的感謝信所傳達的敬重、誠意以及它本身所帶有的人與人之間的觸感會在收信人的心中留下難忘而美好印象。這些在長遠意義上,會為你帶來很多幫助。
3、提高寫作技巧
對我來說,寫博客文章,實際上就是一種改進寫作能力的活躍方法。以自己感興趣並且與工作相關的主題為內容,寫一篇博客文章,是一種練習寫作技能的好方法。但是,不要產生惰性。 儘量多使用一些能夠吸引別人的強有力的材料,因為如果沒有它們,你就不會真正改進寫作技能,而只是單調的重複咀嚼事實而已。
4、為自己設計一些美觀的商務卡片
我有一小堆商務卡片,他們只屬於我個人,而非任何一家我代表或就職的公司。我經常把卡片放進寄出的信件中,或在任何面對面的機會中送給他人。這些卡片反映著我希望傳達的個人形象。它們的高品質,為我在收到的人心中留下一個積極的印象。不要去辦公用品商店買那種有一排小孔,便於用手撕開成小卡片的卡紙,而要用專業的方法,製作高品質的卡片。
5、發一封簡短的聯繫郵件
是不是有一些業內人士,你最近沒有與他們保持聯繫?給他們發封電子郵件,讓他們知道你的近況,並且問一問,他們最近在做些什麼。這些人,我指的不是你的客戶,而是你在行業內認識的專業人士(聯繫顧客應當是你的工作流程中的一部分內容)。給你在去年的會議上認識的同行發一封這樣的簡短郵件聯繫他們,是一件很有益的事情。說不定他們剛好能夠提供給你一個對你的事業來說很好的機會。
6、為工作場所裡一直沒有解決的問題提供解決方法
並非僅僅關注企業範圍內的大型問題,關心小事也是尤為必要的。比如,人們是不是總在抱怨印表機的問題?記下可選用的印表機規格,向你的老闆提交一份購買新印表機的申請。有兩個同事的工作關係有些緊張?想一想如何用明智而謹慎的方法把他們分開。把你的想法寫下來,呈遞給老闆。這裡的關鍵是,儘量把你的解決方法考慮的周全,這樣你的老闆就能夠意識到,你發現了問題、思考過如何去解決,而且自行的提出了解決方案。
7、打個電話
與團隊整體保持聯繫,以保證自己瞭解團隊裡正在發生的事情,這樣當開會的時候,你就會掌握更清楚的資訊。打個電話給別人,看看有什麼新鮮的事情該瞭解一下,或者在工作場所的不同部門轉一轉,看看別人在做些什麼。千萬不要孤傲自大,而是應該一直清楚,正在發生什麼事情,它們會對你有什麼影響,你又如何能利用它們發展自己的事業。
8、努力提高語言能力
你的工作場所中所使用的語言是你的母語麼?如果不是的話,花一些空閒的時間,去提高語言技能。我發現,當你已經瞭解了一門語言的基本知識之後,再聽一些聽力材料以及播客材料,會很好的説明你理解這一語言與你所掌握的語言之間的細微差別。(勵志名言 )如果你還沒有掌握該語言的基本知識,那就從一些聽力教程開始學習。就我而言,我發現自學一門外語的一種非常有效的方法是,閱讀一部你已經十分熟悉的作品的翻譯版本,比方說我讀過《哈利波特》。
9、讓自己外表更整潔得體
保持整潔清新的儀容總會很有益處。我的旅行包裡總是裝著一些個人衛生用品:香體液、牙膏、牙刷、漱口水、潔面紙、梳子以及科隆香水。我做到每天至少清潔一次,但只要有空,常常是一天兩次。這樣,我在下午三點半開會的時候,也能保持自己看起來整潔清新——剛剛好好洗了一把臉,我會感到更加清醒。
10、潤色你的簡歷
任何時候都可以考慮潤色一下你的簡歷。確保上面包含大量詳細記錄你的工作成果的文字和檔。事實上,你的個人工作記錄,是扮靚簡歷的一種絕好材料。
11、閱讀與未來職業生涯會遇到的有關話題的材料
不要浪費時間去讀無關的新潮雜誌。你應該去尋找和關注與你的職業有關的資訊資源。如果你常常以流覽網路的方式消磨工作中的閒暇,那至少應該考慮把這些時間用來流覽那些有可能助你發展事業的內容。
12、為你的下一次會議提前準備一些評論
過會兒將要有個會議麼?與其感到怯場,不如把它當作一次讓自己閃光的機會。研讀一下會議的議程,準備一些想法,把它們寫下來,以備在會議上發言。如果你將要聽一個演講,那麼可以查一查它是關於什麼的,提前做一些初步的調查,這使你有可能在聽完演講後提出一些銳利的精彩問題。
13、提高你在公眾面前的表達能力
這看起來好像不是那麼容易即刻去做事情,但事實並非如此。去網上聽一聽著名演說家的演講,燒錄下來一兩張你非常喜歡的演講CD,在回家的路上邊聽邊跟著練習。你可以通過這種方法很好的學到如何在演講中清楚的表達要點和感染聽眾。
14、清理你的工作區域
這不僅可以在別人眼中為自己留下一個更好的印象,還可以幫你找到一些你以為丟失了的重要資料。另外,也可以使用檔歸檔的方法,它能使你更快的找到需要的資料。
15、思考你希望未來的五年在什麼地方工作——制定實現計畫
花些時間想像一下,你希望未來在哪裡工作,然後思考,為此需要付出什麼。清楚了這些以後,把實現計畫的過程中的每一項分解,直到分解成你目前就可以迅速去做的事情——然後,開始行動。千里之行,始於足下。道理不過如此。

酸甜苦辣都是人生的“菜”
文/路勇
說起來,我應該算是個十足的幸運兒,剛離開校園就找到一份不錯的工作。那是一份工作環境和待遇都很優越的職位,連許多高學歷的求職者都豔羨不已。在那個崗位上,我度過了一段非常歡樂的時光。體面的工作讓我在親友中獲得尊重,而我輕而易舉地獨當一面,讓老總對我的賞識也與日俱增。
可是,職業生涯最初的一絲絲甜,在我青春的歲月裡並沒有持續太久。隨著那間公司的倒閉,我不僅不再是人人豔羨的白領人士,甚至連一份賴以糊口的工作都沒有了。人才市場和勞務市場跑了不少遍,磨破了嘴皮也磨破了鞋跟,也偶有工作機會撲面而來。可是,沒有一份工作能讓我收心,常常試用期還沒宣告結束,我就將自己的機會“沒收”了。
回到老家小鎮,父親問我:“大勇,你為什麼不選擇安定,好好地找一份工作幹下去?”我不願意幹下去的理由很多,比如老闆太刻薄、同事太煩人、加班太多……然而,真正的原因是,新工作承載著太多的酸、苦、辣,卻惟獨沒有之前的那份甜,而那份甜的誘惑力實在太大,讓我之後的職業生涯裹足不前。
父親好像看穿了我的心思,“大勇,酸甜苦辣都是菜,你可不要學小時候挑食啊。”聽父親這麼一說,我就想到了自己舌尖上的童年。那時候,我還只是個小不點,偏偏對甜食情有獨鍾,甚至到了無甜不歡的地步。不僅是飯桌上少不了甜菜,就算是白米飯上,也要灑上密密的白砂糖,才肯歡天喜地地吃上一大碗。
母親總是縱容我,想吃就吃,父親卻不想慣我的壞毛病,於是開始控制甜菜出現的頻率,不讓我灑白砂糖在米飯上。父親一半溫和一半嚴厲地說:“嘗嘗那些酸的、苦的、辣的菜,你會發現在甜菜之外也有美味。”
在父親的“高壓”政策下,只愛甜菜的我開始被動嘗試,漸漸愛上各味美食。
當我回過神來看父親時,父親說:“其實,痛苦跟快樂只是一線之間,你要學會適時接納和享受。(勵志名言 )酸甜苦辣都是菜,飯桌不可能只有甜菜,那樣的筵席只會單調乏味。酸甜苦辣也是人生的‘菜’,珍惜每一道‘菜’的味道,這樣的人生才會滋味綿長,才會充盈飽滿。”
當我離開老家小鎮,告別父親時,頓時擁有了莫大的勇氣和力量,不太遙遠的明天在心底開始亮堂起來……

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上述的點點工作心得體會,都是目前我認為應該領悟並實踐的理念。我在努力階段,希望能將虛的東西都內練成習慣、氣質、性格。性格決定命運,我是信的。

15件事為你的職業生涯助力
大部分關於職業生涯的建議都把目光放在宏大的規劃上,比如:告訴我們該如何領先、如何“贏”等等。比起我們每天實際生活中面對的瑣事,這些都屬於宏觀的範圍;然而在現實中,真正拖住我們的而是那些日常的瑣事——我們每天早上去上班,晚上拖著疲憊的身體回到家,常常感到自己只是日復一日的重複同樣的事情。
如果希望在職業生涯上以及生活中不斷前進,你需要從一些小事開始,關注那些你可以立即著手去做的事情,由此改變你的現狀。如果你現在正坐在書桌前面,思緒枯竭的尋思,做點什麼更好的事情來改善你的生活,那麼可以考慮從下面的15件事做起。它們都是易於立即實踐的事情,卻能夠引領你走向更美好的職業生涯。
1、列出你今天/本周/本月為部門做過的所有事情,並把它們歸檔
每當你有點閒置時間的時候,列出一個清單,記下你在做的所有實際工作。記錄下它們的時間,以及詳細的舉例說明。完成之後,把它存放在一個資料夾裡。下次工作成果回顧或提出升職請求的時候,就會用得到了。我規律性的進行這項工作,它使我能夠為我的職業生涯留下廣泛而良好的記錄。
2、寄一封感謝信
如果你最近在事業上或個人發展上得到某人的幫助,花點時間親筆寫一封感謝信,寄給這個人。手寫的感謝信所傳達的敬重、誠意以及它本身所帶有的人與人之間的觸感會在收信人的心中留下難忘而美好印象。這些在長遠意義上,會為你帶來很多幫助。
3、提高寫作技巧
對我來說,寫博客文章,實際上就是一種改進寫作能力的活躍方法。以自己感興趣並且與工作相關的主題為內容,寫一篇博客文章,是一種練習寫作技能的好方法。但是,不要產生惰性。 儘量多使用一些能夠吸引別人的強有力的材料,因為如果沒有它們,你就不會真正改進寫作技能,而只是單調的重複咀嚼事實而已。
4、為自己設計一些美觀的商務卡片
我有一小堆商務卡片,他們只屬於我個人,而非任何一家我代表或就職的公司。我經常把卡片放進寄出的信件中,或在任何面對面的機會中送給他人。這些卡片反映著我希望傳達的個人形象。它們的高品質,為我在收到的人心中留下一個積極的印象。不要去辦公用品商店買那種有一排小孔,便於用手撕開成小卡片的卡紙,而要用專業的方法,製作高品質的卡片。
5、發一封簡短的聯繫郵件
是不是有一些業內人士,你最近沒有與他們保持聯繫?給他們發封電子郵件,讓他們知道你的近況,並且問一問,他們最近在做些什麼。這些人,我指的不是你的客戶,而是你在行業內認識的專業人士(聯繫顧客應當是你的工作流程中的一部分內容)。給你在去年的會議上認識的同行發一封這樣的簡短郵件聯繫他們,是一件很有益的事情。說不定他們剛好能夠提供給你一個對你的事業來說很好的機會。
6、為工作場所裡一直沒有解決的問題提供解決方法
並非僅僅關注企業範圍內的大型問題,關心小事也是尤為必要的。比如,人們是不是總在抱怨印表機的問題?記下可選用的印表機規格,向你的老闆提交一份購買新印表機的申請。有兩個同事的工作關係有些緊張?想一想如何用明智而謹慎的方法把他們分開。把你的想法寫下來,呈遞給老闆。這裡的關鍵是,儘量把你的解決方法考慮的周全,這樣你的老闆就能夠意識到,你發現了問題、思考過如何去解決,而且自行的提出了解決方案。
7、打個電話
與團隊整體保持聯繫,以保證自己瞭解團隊裡正在發生的事情,這樣當開會的時候,你就會掌握更清楚的資訊。打個電話給別人,看看有什麼新鮮的事情該瞭解一下,或者在工作場所的不同部門轉一轉,看看別人在做些什麼。千萬不要孤傲自大,而是應該一直清楚,正在發生什麼事情,它們會對你有什麼影響,你又如何能利用它們發展自己的事業。
8、努力提高語言能力
你的工作場所中所使用的語言是你的母語麼?如果不是的話,花一些空閒的時間,去提高語言技能。我發現,當你已經瞭解了一門語言的基本知識之後,再聽一些聽力材料以及播客材料,會很好的説明你理解這一語言與你所掌握的語言之間的細微差別。(勵志名言 )如果你還沒有掌握該語言的基本知識,那就從一些聽力教程開始學習。就我而言,我發現自學一門外語的一種非常有效的方法是,閱讀一部你已經十分熟悉的作品的翻譯版本,比方說我讀過《哈利波特》。
9、讓自己外表更整潔得體
保持整潔清新的儀容總會很有益處。我的旅行包裡總是裝著一些個人衛生用品:香體液、牙膏、牙刷、漱口水、潔面紙、梳子以及科隆香水。我做到每天至少清潔一次,但只要有空,常常是一天兩次。這樣,我在下午三點半開會的時候,也能保持自己看起來整潔清新——剛剛好好洗了一把臉,我會感到更加清醒。
10、潤色你的簡歷
任何時候都可以考慮潤色一下你的簡歷。確保上面包含大量詳細記錄你的工作成果的文字和檔。事實上,你的個人工作記錄,是扮靚簡歷的一種絕好材料。
11、閱讀與未來職業生涯會遇到的有關話題的材料
不要浪費時間去讀無關的新潮雜誌。你應該去尋找和關注與你的職業有關的資訊資源。如果你常常以流覽網路的方式消磨工作中的閒暇,那至少應該考慮把這些時間用來流覽那些有可能助你發展事業的內容。
12、為你的下一次會議提前準備一些評論
過會兒將要有個會議麼?與其感到怯場,不如把它當作一次讓自己閃光的機會。研讀一下會議的議程,準備一些想法,把它們寫下來,以備在會議上發言。如果你將要聽一個演講,那麼可以查一查它是關於什麼的,提前做一些初步的調查,這使你有可能在聽完演講後提出一些銳利的精彩問題。
13、提高你在公眾面前的表達能力
這看起來好像不是那麼容易即刻去做事情,但事實並非如此。去網上聽一聽著名演說家的演講,燒錄下來一兩張你非常喜歡的演講CD,在回家的路上邊聽邊跟著練習。你可以通過這種方法很好的學到如何在演講中清楚的表達要點和感染聽眾。
14、清理你的工作區域
這不僅可以在別人眼中為自己留下一個更好的印象,還可以幫你找到一些你以為丟失了的重要資料。另外,也可以使用檔歸檔的方法,它能使你更快的找到需要的資料。
15、思考你希望未來的五年在什麼地方工作——制定實現計畫
花些時間想像一下,你希望未來在哪裡工作,然後思考,為此需要付出什麼。清楚了這些以後,把實現計畫的過程中的每一項分解,直到分解成你目前就可以迅速去做的事情——然後,開始行動。千里之行,始於足下。道理不過如此。

酸甜苦辣都是人生的“菜”
文/路勇
說起來,我應該算是個十足的幸運兒,剛離開校園就找到一份不錯的工作。那是一份工作環境和待遇都很優越的職位,連許多高學歷的求職者都豔羨不已。在那個崗位上,我度過了一段非常歡樂的時光。體面的工作讓我在親友中獲得尊重,而我輕而易舉地獨當一面,讓老總對我的賞識也與日俱增。
可是,職業生涯最初的一絲絲甜,在我青春的歲月裡並沒有持續太久。隨著那間公司的倒閉,我不僅不再是人人豔羨的白領人士,甚至連一份賴以糊口的工作都沒有了。人才市場和勞務市場跑了不少遍,磨破了嘴皮也磨破了鞋跟,也偶有工作機會撲面而來。可是,沒有一份工作能讓我收心,常常試用期還沒宣告結束,我就將自己的機會“沒收”了。
回到老家小鎮,父親問我:“大勇,你為什麼不選擇安定,好好地找一份工作幹下去?”我不願意幹下去的理由很多,比如老闆太刻薄、同事太煩人、加班太多……然而,真正的原因是,新工作承載著太多的酸、苦、辣,卻惟獨沒有之前的那份甜,而那份甜的誘惑力實在太大,讓我之後的職業生涯裹足不前。
父親好像看穿了我的心思,“大勇,酸甜苦辣都是菜,你可不要學小時候挑食啊。”聽父親這麼一說,我就想到了自己舌尖上的童年。那時候,我還只是個小不點,偏偏對甜食情有獨鍾,甚至到了無甜不歡的地步。不僅是飯桌上少不了甜菜,就算是白米飯上,也要灑上密密的白砂糖,才肯歡天喜地地吃上一大碗。
母親總是縱容我,想吃就吃,父親卻不想慣我的壞毛病,於是開始控制甜菜出現的頻率,不讓我灑白砂糖在米飯上。父親一半溫和一半嚴厲地說:“嘗嘗那些酸的、苦的、辣的菜,你會發現在甜菜之外也有美味。”
在父親的“高壓”政策下,只愛甜菜的我開始被動嘗試,漸漸愛上各味美食。
當我回過神來看父親時,父親說:“其實,痛苦跟快樂只是一線之間,你要學會適時接納和享受。(勵志名言 )酸甜苦辣都是菜,飯桌不可能只有甜菜,那樣的筵席只會單調乏味。酸甜苦辣也是人生的‘菜’,珍惜每一道‘菜’的味道,這樣的人生才會滋味綿長,才會充盈飽滿。”
當我離開老家小鎮,告別父親時,頓時擁有了莫大的勇氣和力量,不太遙遠的明天在心底開始亮堂起來……

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