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認清自己,看懂他人

認清自己,看懂他人

文/嶽明

跟許多大學生一樣,大學剛畢業,美國青年喬·麥庫姆斯便跟幾位同學一起,加入了找工作的大軍。

第一家公司的人事主管,在看了麥庫姆斯的簡歷,與他進行了簡短交流後,便許諾給他月薪2000美元。這在30年前的美國,可是一般白領想也別想的高薪,但麥庫姆斯卻毫不猶豫地拒絕了。

同伴兒都不解,對於一個沒有任何職場經驗、剛畢業的大學生來說,能拿到這麼高的薪水,還有什麼不滿足的呢?麥庫姆斯說,正因為我是一個剛畢業的大學生,沒有任何職場經驗,所以我不能拿這麼高的薪水。

而出現這種情況只有兩種原因:第一種是我的簡歷有問題,我欺騙他們說,自己是高級工程師;第二種是他們是騙子公司。現在我明確地知道,自己沒有欺騙他們,所以我確定,他們是一家騙子公司。

不久,麥庫姆斯便從報紙上得知,那確實是一家騙子公司。那家公司之所以給那些剛畢業的大學生開出高薪,正是看上了他們沒有任何職場經驗。他們成了公司的幫兇,公司事發,也自然受到了牽連。後來,有同伴兒問麥庫姆斯,是怎麼知道那是一家騙子公司的,麥庫姆斯說,事實上,我也不清楚他們就是騙子公司,我只不過是認清了自己而已。

還有一家公司,一個經理人將麥庫姆斯拉到一邊,小聲說,只要你給我5萬美元,

我保你一年之內坐上主管的位置。()那是一家著名的大公司,能夠在那裡當一名職員,已經是非常榮幸的事了,何況是當主管?

但麥庫姆斯再次拒絕了。後來,麥庫姆斯居然在一家小公司當了名勤雜工。很多人不理解,為什麼這麼好的機會他不抓住,偏偏要去一家小公司當勤雜工。但麥庫姆斯卻絲毫不覺得惋惜。果然,不久後,那個經理人被開除並收監,一起被開除收監的,還有那些賄賂經理人的人。

又有人問麥庫姆斯,他是怎麼知道那又是一個陷阱,並且成功地逃過這個劫難的。麥庫姆斯說,我也不知道那是一個陷阱,我只不過是看懂了那個人不是好人而已。

正是因為麥庫姆斯始終能夠認清自己、看懂他人,

所以後來他的事業一步一個腳印,並最終上了美國富豪榜前400名。

認清自己,看懂他人,說起來容易,做起來難。如果身處局外,人們很容易便能分辨出來,可是一旦身臨其境,特別是面對誘惑時,很多人都無法做到不高估自己,不被他人帶金的面具所迷惑。

好朋友之間的十一條潛規則

1、不要用太刻薄的語言說你的朋友。朋友就是朋友,不要以為那是你的寵物或者你是人家的父母。太刻薄的語言只會傷了和氣,沒幾個人會當那是忠言逆耳。

2、于朋友有金錢來往應注意。借錢不還屁眼朝南,有錢不給屁眼朝北。友情一涉及到金錢,往往會變得比較難辦。如果跟朋友借錢,說好的期限就要儘早還,如果是兩人涉及買賣,就更要事先都講清楚,

以免日後產生分歧,朋友都做不成。

3、朋友開車找你時,無論對方是否是異性或其他,如果在車上只有兩人的情況下,應當坐在副駕駛。如果為同性,應當主動要求付“停車費”等。

4、不要跟朋友的伴侶多來往。這是一種很敏感的事兒,雖然你可以保證自己不出問題,但你能保證人家對你沒有任何“心思”嘛。這種事兒就別瞎參合了。

5、不要在朋友面前炫耀。你買了輛新車,你買了個新房,你交了個新男女友,這種事兒儘量避免在朋友面前晃悠。你自己都知道不要在網上炫富,怎麼在朋友面前就可以炫呢?誰看到心理都會不舒服,何況是你的朋友

6、朋友間打麻將,鬥地主不要賴帳。如果開始玩之前,就已經商量好是打錢的,

那就不要賴帳,否則就說好了是打台費或者用其他方式。要不就別玩。

7、不要過問朋友的“私事兒”。不要管你倆多好,就算好的穿一條褲子,也別多嘴問人家的私事兒。

8、異性朋友間切忌關係變味。春樹說過,“跟朋友上床是增加快感,跟陌生人上床是增加危險性”,但實際上是,只要上了床,那就肯定做不了朋友了。如果你想找個炮友,就從其他管道吧,兔子還知道不吃窩邊草呢。

9、如果不是請客,就別讓朋友買單。朋友就是朋友,吃個便飯,但也要儘量AA制。()一件事兒是一件事兒,雖然不花幾個錢,但也要儘量避免讓人家心理不舒服。

10、不要說別人的男女朋友不好。就算再不好,也輪不到你來說,你的朋友不開口,永遠別多嘴。

11、如果你朋友很討厭煙,

那就別再他面前抽煙。你抽煙,你的父母,愛人可以忍受是因為他們跟你是一家人。但是朋友就是朋友,永遠不可能像家人一樣忍受你的惡習,如果他已經表示不喜歡你在他面前抽煙,那就忍忍吧,死不了。

建立良好人際關係的十五大技巧

1、保持友好的靈活性

當你與人們發生衝突,更多的是自我主義,而不是問題本身。要學會在生活中的大多數方面保持靈活邊通,而不是爭鬥,這時極為關鍵的。實現目標的方法有很多,一條路不同,那就走另一條路。要把目標建立在混凝土上,而把計畫建立在沙子上,這會幫助你更好的與他人相處。

2、展現積極的身體語言

如果你輕鬆自然,充滿自信,人們和你在一起也會感到輕鬆;如果你緊張不安,他們也有同樣的反應。因此,走路,講話的方式是很重要的。要有意培養自己良好姿態的意識。當你傳達積極的身體信號時,人們酒會不由自主地對你做出更好的反應。

3、保持令人愉悅的聲音

誰也不會認為自己講話的聲音過大。其實這會讓很多人感到厭煩。如果你希望人們對你做出熱烈的反應,你就要讓自己的聲音聽起來像“微笑”似的。無論他們能否看到你的表情,他們都會做出反應。

4、恰當地表達信念

你的個人信念可能回吸引一些人,但不能吸引所有人,雖然我們希望我們的生活能反映我們的信仰,也樂意與那些想知道信仰是如何改變我們生活的人分享,但要恰當地表達信念。要學會溫和地對待人們,千萬不要粗魯無禮,令人討厭。要想影響人們,就要細心地對待他們,尊重他們,他們會更加尊重你。

5、細心傾聽

成功人士都是傾聽大師。要想成功,首先就要真誠地聆聽人們講話,真誠地問他們問題,有一句諺語說的好;“人們不關心你知道多少,直到他們知道你關心他們多少。”看著對方的眼睛,傾聽他們的心聲更能表達你的真誠與關心。

6、做好準備

有時,你害怕約見別人,是因為你對情況毫無準備。大多數人都有過這樣的經歷。如果你沒有準備好談話或者緊張不安,你就很難與對方進行良好的溝通。做好準備是建立良好人際關係的一部分。

7、真實可信

人們需要感覺他們能相信我們,相信我們會誠實地對待他們,處處為他們的利益著想。我們必須作到誠實,值得信任,可靠,永遠如此。如果你以誠待人,真誠地關心人們的境遇,他們酒會感覺到,就會做出反應。真誠才能為你贏得良好的人際關係。

8、找到靠岸點

人們像島嶼,你則是繞著島嶼行駛,想找到一個港口,一個要停靠的小船。要想找到停靠的“港口”,就要找到人們的某個優點,把他作為切入點。這樣你就與他產生了共鳴。

9、搭建橋樑

明智的人特別注意搭建與人溝通的橋樑,無論它們當時看起來是多麼微不足道。千萬千萬不要樹立不必要的敵人,這個原則的背後有著重要的精神,論理和道德上的原則。學會搭建橋樑的藝術和原則吧,它會給你帶來豐厚的回報。無論如何,你都要向盡可能多的人敞開溝通大門。

10、富有同情心

同情的意思是想他人所想,把自己放在對方的位置上,分享他人的感受。同情還包括學會用他人的語言講話。你要想進入他人的私人世界,瞭解他們的思維模式,你就要跨越障礙,用他們能理解的話語與他們溝通。即便有不同的看法,也要去愛人們。

11、站穩立場

雖然你要關心他人,但不能讓他們控制你的生活,針對那些在生活中沒有積極態度的,關鍵時可以嚴肅指正。這樣他可能會做出積極的改變。

12、緩解衝突

人們之間的衝突是生活中不可避免的一部分,你無法完全加以避免,但是你可以採用一些簡單的技巧來迅速化解衝突。並且要做出迅速反應;對衝突置之不理,就會葬送你的人際關係。不要因為不願意做出迅速的反應,而讓人際關係受到任何可能的破壞。

13、專注與解決問題

人際關係出現了問題,你的目標就是解決問題,而不是贏得戰爭。每個人都有自尊,每個人都希望自己是正確的,這時人類的正常渴求。()首先你必須問問自己;“我想實現什麼目的?”換句話說,我必須做出什麼改變才能讓事情進展得更好。其次。嘗試瞭解對方想要的是什麼,最後,努力讓雙方的基本需求都得到滿足的

14、採用“你能幫我嗎?”的方法

當你覺得對方對你的計畫不感興趣時,你可以採用“你能幫我嗎?”的方式,把對方引入解決問題的思維中,這樣你就與對方之間建立了心連心式的接觸。這樣不但提升對方的價值,還能使對方馬上做出反應。

15、嘗試“鴨子式反應”

大多數人並不是故意侮辱或傷害我們。遺憾的是很多時候,我們的一些話語或面部表情,會讓人誤認為是敵意的批評或言辭。因此,最好先假設對方的懷疑是有理由的,假設對方是沒有惡意的,100次有99次是正確的,而剩下一次也不會傷害你。正如水珠會從鴨子的背部滑落一樣,你也讓煩心事情從背上滑落吧。

他們也有同樣的反應。因此,走路,講話的方式是很重要的。要有意培養自己良好姿態的意識。當你傳達積極的身體信號時,人們酒會不由自主地對你做出更好的反應。

3、保持令人愉悅的聲音

誰也不會認為自己講話的聲音過大。其實這會讓很多人感到厭煩。如果你希望人們對你做出熱烈的反應,你就要讓自己的聲音聽起來像“微笑”似的。無論他們能否看到你的表情,他們都會做出反應。

4、恰當地表達信念

你的個人信念可能回吸引一些人,但不能吸引所有人,雖然我們希望我們的生活能反映我們的信仰,也樂意與那些想知道信仰是如何改變我們生活的人分享,但要恰當地表達信念。要學會溫和地對待人們,千萬不要粗魯無禮,令人討厭。要想影響人們,就要細心地對待他們,尊重他們,他們會更加尊重你。

5、細心傾聽

成功人士都是傾聽大師。要想成功,首先就要真誠地聆聽人們講話,真誠地問他們問題,有一句諺語說的好;“人們不關心你知道多少,直到他們知道你關心他們多少。”看著對方的眼睛,傾聽他們的心聲更能表達你的真誠與關心。

6、做好準備

有時,你害怕約見別人,是因為你對情況毫無準備。大多數人都有過這樣的經歷。如果你沒有準備好談話或者緊張不安,你就很難與對方進行良好的溝通。做好準備是建立良好人際關係的一部分。

7、真實可信

人們需要感覺他們能相信我們,相信我們會誠實地對待他們,處處為他們的利益著想。我們必須作到誠實,值得信任,可靠,永遠如此。如果你以誠待人,真誠地關心人們的境遇,他們酒會感覺到,就會做出反應。真誠才能為你贏得良好的人際關係。

8、找到靠岸點

人們像島嶼,你則是繞著島嶼行駛,想找到一個港口,一個要停靠的小船。要想找到停靠的“港口”,就要找到人們的某個優點,把他作為切入點。這樣你就與他產生了共鳴。

9、搭建橋樑

明智的人特別注意搭建與人溝通的橋樑,無論它們當時看起來是多麼微不足道。千萬千萬不要樹立不必要的敵人,這個原則的背後有著重要的精神,論理和道德上的原則。學會搭建橋樑的藝術和原則吧,它會給你帶來豐厚的回報。無論如何,你都要向盡可能多的人敞開溝通大門。

10、富有同情心

同情的意思是想他人所想,把自己放在對方的位置上,分享他人的感受。同情還包括學會用他人的語言講話。你要想進入他人的私人世界,瞭解他們的思維模式,你就要跨越障礙,用他們能理解的話語與他們溝通。即便有不同的看法,也要去愛人們。

11、站穩立場

雖然你要關心他人,但不能讓他們控制你的生活,針對那些在生活中沒有積極態度的,關鍵時可以嚴肅指正。這樣他可能會做出積極的改變。

12、緩解衝突

人們之間的衝突是生活中不可避免的一部分,你無法完全加以避免,但是你可以採用一些簡單的技巧來迅速化解衝突。並且要做出迅速反應;對衝突置之不理,就會葬送你的人際關係。不要因為不願意做出迅速的反應,而讓人際關係受到任何可能的破壞。

13、專注與解決問題

人際關係出現了問題,你的目標就是解決問題,而不是贏得戰爭。每個人都有自尊,每個人都希望自己是正確的,這時人類的正常渴求。()首先你必須問問自己;“我想實現什麼目的?”換句話說,我必須做出什麼改變才能讓事情進展得更好。其次。嘗試瞭解對方想要的是什麼,最後,努力讓雙方的基本需求都得到滿足的

14、採用“你能幫我嗎?”的方法

當你覺得對方對你的計畫不感興趣時,你可以採用“你能幫我嗎?”的方式,把對方引入解決問題的思維中,這樣你就與對方之間建立了心連心式的接觸。這樣不但提升對方的價值,還能使對方馬上做出反應。

15、嘗試“鴨子式反應”

大多數人並不是故意侮辱或傷害我們。遺憾的是很多時候,我們的一些話語或面部表情,會讓人誤認為是敵意的批評或言辭。因此,最好先假設對方的懷疑是有理由的,假設對方是沒有惡意的,100次有99次是正確的,而剩下一次也不會傷害你。正如水珠會從鴨子的背部滑落一樣,你也讓煩心事情從背上滑落吧。

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