10大職場心理 那些比高薪更重要的事

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• 工資

1.你的目標 Yogi Berra說，“如果你不知道自己想去哪的話，你就不會到達。”他是對的。你需要有一個目標和相應的計畫。你可以隨時進行調整，但是你需要有...

職場10條妙招 教你如何擺脫工作低潮

• 壓力
• 形象
• 信心

一、重拾信心 “缺乏信心”往往是工作最大的敵人，所以，要做的第一件事是重新尋回自信。來跟我說一遍“我是宇宙世界超級大美女，我的美麗、自信、聰明、才智無人能比...

職場人需三思而後“跳”

• 職業
• 跳槽
• 求職

面對跳槽季節的誘惑與選擇，有的人能夠如願以償，越跳越高，有的人卻鬧得人仰馬翻，重重摔一跤。如何做到理智跳槽? 三思而後“跳”。正規公司在招聘時對應聘者的資歷...

10工作態度讓你職場生涯必死無疑

• 態度
• 地位

職場生涯的死穴一：“我覺得這樣就差不多了。” 一旦你驕傲自滿，生活進步就會戛然而止。不論你對某件事多麼擅長，總有可以不斷提高的地方。學習一項新技能、發展一個...

職場干擾手機第一 7方法提高效率

• 時間
• 辦公
• 效率

工作中經常會出現令人討厭的分心時刻，比如你設置的自動提醒的電子郵件、不斷響起的手機，沒有盡頭的會議。在最新的一項研究中，來自各行各業的招聘經理、人事專員和全...

職場必勝法則 5招理智控制情緒

• 情緒
• 規則

增強理智感，可以使我們遇事多思考，多想想別人，多想想事情的後果，認真對待，慎重處理。當想與人爭吵時，也可反復提醒自己：“千萬別發怒，要冷靜。”這樣，就可以遏...

7招職場手段 讓你成“辦公室紅人”

• 辦公室
• 利益
• 手段

職場就好像一個大染缸一樣，什麼樣的人都有的，品德好的人往往會樹敵太多，而壞人有時候卻可以一帆風順。但是在於職場中，你可千萬不要去學壞人那樣去害人，但是至少要...

別做職場中最沒前途的5種人

• 前途
• 上司

不做辦公室的“配角” 現在贏家通吃的道理是越來越明顯，大到企業之間的競爭，小到辦公室人與人之間的相處，只有永恆的NO.1，沒有受人尊敬NO.2。人家還常常提...

職場生存 3個自我息怒小技巧

• 生存
• 心態

在工作和生活中，難免有衝突，如不自控，衝突愈演愈烈會影響工作、傷害感情。因此，掌握一些自我息怒的技巧是十分有益的。這裡列舉三個辦法： 平心靜氣 美國經營心理...

不良情緒圖片匯總 教你3個控制情緒的方法

• 情緒圖片

情緒是人對客觀現實的一種特殊的反映形式，是對客觀事物是否符合自己需要而產生的心理體驗。良好積極的情緒能夠成為事業、學習和生活的內驅力，而不良消極的情緒則...

一個人走路的圖片 從細節看出一個人的性格

走路是我們每天都要做的事情，似乎就像我們呼吸空氣一樣平常，走路會藏有什麼玄機呢?其實，這裡面的奧妙可大著呢!每個人有每個人的習慣，由此，我們每個人走路的...

抓狂的圖片展示 人類情緒由什麼引發

• 抓狂的圖片

抓狂是因某事而瘋狂，瘋癲意思是非常憤怒而又無處發洩，蹩得快要發瘋， 由於某種潛在的不知名的原因所引起，然後急劇變化和膨脹的，引起情緒的極大不穩定和浮躁，...

創意表白圖片大全 小訣竅教你如何輕鬆抱得愛人歸

• 創意表白圖片

每個人在生活中總會遇到自己心儀的物件，有時候在自己喜歡的物件面前，不知道該怎麼去表白，同時又擔心對方會拒絕自己，那麼，下面跟大家分享一些表白的技巧和方法。...

舌吻的方法與技巧圖片展示 史上最纏綿的接吻技巧

基本原理： 一好口氣 好口氣是接吻的開始 二濕潤嘴唇 用舌頭輕舔嘴唇，嘴唇微微濕潤就可以了，這樣接吻來更順，也更容易帶來愉快的體驗 三姿勢 當兩人慢慢貼...

男上司陰謀：職場女性要小心這些披著羊皮的狼

1、總是要你單獨加班 上司對下屬談話本是再正常不過的一件事，可是如果他總是單獨的和你進行這件事，那麼你就要小心了，發現後要委婉的拒絕，不要讓對方覺得有機可乘...

寫給男閨蜜最暖心的話圖片展示 讓你知道什麼才是真正的閨蜜

閨蜜是“長明燈”，驅散寂寞，照亮前程；閨蜜是“糖葫蘆”，沖淡苦澀，蘸滿甜蜜。姐妹日，祝願親愛的你，開心快樂、明明朗朗、生活幸福、愛情你跟她說話毫無顧忌，...

90後小姐打飛 圖片不堪入目 嫖娼心理分析

• 後小姐

90後小姐打飛 圖片不堪入目流出，男人前往會所，由年輕女性為其提供打飛服務。在日本，有為了取精由護士打飛的現象，在國內捐精一般自己動手取精。一些所謂按摩會所所...

9條經典職場忠告：讓80後少奮鬥5年

1、停留在心靈的舒適區域內是不可以原諒的 每個人都有一個舒適區域，在這個區域內是很自我的，不願意被打擾，不願意和陌生的面孔交談，不願意被人指責，不願意按照規...

職場80後如何突破發展瓶頸

第一個方法：要有積極的心態 事業成功的人往往耐得住寂寞，在那些枯燥乏味的工作中，尋找快樂，他們都是善於自我控制的人，可以讓時間聽從自己的安排。對於我們平時不...

80後在職場：致年輕的中層領導

我前任老闆有一句話“雖然大家都說80後不好管理，但我的實踐經驗說明，只要給80後一個舞臺，他們必將回報給公司一份精彩”只此一句話，讓多少年輕的同志“知遇之感...