首頁 搜索 分類
您當前的位置:首頁 » 勵志一生

致職場新人:別以為你年輕不懂事我就不打你!

昨天在網上看到一個寫工地上施工單位的段子:

甲方一叫立即到位,為了崗位吃苦受罪,

點頭哈腰就差下跪, 鞍前馬後終日疲憊。

想起那天施工單位的老畢跟我訴的苦,說是被業主單位剛畢業的一個小姑娘折騰得夠嗆。

老畢他們單位搞的一個工程到了竣工階段,開始收集整理竣工資料,活都幹得很漂亮,資料卻反復修改了不下10遍,而且很多都是手寫的,10多個人做了大半年,業主單位的檔案室始終不收他們的資料。因為只有竣工資料都收集整理完畢並且通過驗收,才能付工程的尾款,好幾百萬呢,所以老畢他們對這事挺著急的。

那天接到管資料的這個小姑娘打來的電話,要求他下班前必須到辦公室來,否則後果自負。老畢一看時間,離下班只有2個小時了,從他們工地到這小姑娘的辦公室,開車上來也要1個半小時。老畢問事情急嗎,這會有事,

明天過去行不行。對方電話裡吼道:“明天沒空,不來這些資料我們都不收了”。

老畢一聽肯定竣工資料上有什麼大問題了,趕緊開車過來,緊趕慢趕終於在下班前到了她辦公室,問清了緣由,才知道原來是有一份報告忘記蓋了章,可電話裡沒說具體什麼事,老畢趕過來的時候也沒帶公章。

估計是老畢抱怨了幾句,意思是上千份資料,少一頁紙沒蓋章也沒什麼大不了,明天帶過來蓋就是。可這小女孩不得了,“收了你們的資料,你們就燒高香了,蓋個章還這麼費勁,明天我有事,今天不蓋拉倒,你們的資料也別想交了,過時不候!”

這小姑娘不知道從哪學的那套訓施工單位的話,在辦公室裡跟老畢開始吵了起來,指著老畢的鼻子就開始罵,

“你們這些資料怎麼做的!做半年了還是這個鬼樣子……”“需要蓋章的資料我都強調多少遍了,怎麼還會有漏的……”反正是把老畢批得一無是處。可憐老畢快50歲的人了,幹工程幹了快30年,被一個20多歲剛畢業的小女孩在那訓得一愣一愣的。

最後是老畢被逼著又返回工地去拿公章回來戳了那麼一頁紙,前後跑了3個多小時才算把事了了,小女孩為此在辦公室等到晚上9點,下班的時候又數落了一頓老畢:“都是你們害的,本來我可以不加班的……”

老畢跟我說這事的時候,氣得快要跳起來了:“要不是看著她是業主單位的,那些資料管著我們幾百萬的尾款,我真想當時就掐死她,老子一命還一命……”我在邊上附和,“是了嘛,去他求的幾百萬,那錢又不是你自己的,掐死算了,哈哈……”

引出這個小故事,我是想跟準備參加工作的畢業生朋友們說,剛參加工作,作為職場新人的你,千萬不要錯把平臺當成你的本事,牛逼的是平臺,而不是你!

那個管資料的小姑娘為什麼那麼橫?因為她在的平臺是業主單位,

管著別人施工單位的一些經濟命脈,像老畢這樣的職場老手,別人才會讓著她,如果離開了這個平臺,她什麼都不是!

2006年剛畢業參加工作的時候,我跟一個老工程師蹲一個工地,我至今仍記得他跟我說的話:“做事之前,先做人”。

人做好了,事情做得不對會有人教我們,做錯了也可以改,都會有機會。可是如果人沒做好,能力再強,終究會吃虧。

像上面說的那個小女孩,她一個剛參加工作的小女孩指著一個50歲的老工程師在那罵,她以為施工單位真的是吃素的。別以為她是甲方,又個剛畢業的女孩,別人就不會打擊報復。等竣工資料驗收通過,那筆工程尾款撥下來以後,她的日子會好過那就見鬼了!不說老畢他們能把她怎麼樣,至少她在這個單位是不可能混得好的,要知道,她的頂頭上司見到老畢這種“老工程”都禮讓三分,畢竟他們在江湖混了2、30年,人家不是白混的。

所以對於職場新人,我的建議是:做事先做人,不要仗著自己的平臺高就頤指氣使,也不要因為自己是職場新人,仗著“年輕不懂事”就可以隨便犯錯,要知道尊重是做人的底線。好的人品能讓你在工作中如魚得水。反過來,不懂做人,在競爭激烈的職場,你將會錯失很多良機。
延伸閱讀:

牛逼的是平臺,而不是你!別錯把平臺當成你的本事 本文為80後勵志網原創文章,轉載請保留連結,連結位址:
http://www.201980.com/yuanchuang/tmx/21430.html也不要因為自己是職場新人,仗著“年輕不懂事”就可以隨便犯錯,要知道尊重是做人的底線。好的人品能讓你在工作中如魚得水。反過來,不懂做人,在競爭激烈的職場,你將會錯失很多良機。
延伸閱讀:

牛逼的是平臺,而不是你!別錯把平臺當成你的本事 本文為80後勵志網原創文章,轉載請保留連結,連結位址:
http://www.201980.com/yuanchuang/tmx/21430.html
下一頁
推薦給朋友吧!
搜索
喜欢就按个赞吧!!!
点击关闭提示