執行力的口號
1、用人不在於如何減少人的短處，而在於如何發揮人的長處。
2、一個再好的項目，如果沒有合適的人做，最好還是放棄它。
3、領導人要帶頭樹立執行文化。
4、企業成功與否，關鍵在於細節的執行力。
5、優勝劣汰制度創造超一流的執行能力。
6、行動是果實，而言語只是樹葉。
7、發掘有執行力的員工。
8、執行力的養成需要充滿激情和持之以恆。
9、細節決定成敗，知識改變命運，能力提升位次。
10、管理者在選聘人員時要著重衡量其執行能力。
11、關鍵在於一個“做”字，沒有實際行動，哪有執行力。
12、讓合適的人做合適的事。
13、瞭解自己的企業及員工是提升企業執行力的有效途徑。
14、沒有執行力文化的企業就沒有自覺的執行力。
15、多執著，執行力就有多好。
16、提高執行力，從“一頁備忘錄”開始。
17、成功需要不懈的努力，而失敗可能只是一個細小的疏忽。
18、快速行動是決定執行力成敗的重要因素。
19、執行者的背後是管理者的有效監控手段。
20、執行後：結果第一，解釋第二。
21、沒有好的激勵機制，就沒有好的執行力。
22、打造高效執行的團隊，掌握團隊執行的方法。
23、三流的點子加一流的執行力，永遠比一流的點子加三流的執行力更好。
24、改善溝通是執行力流程中的關鍵。
25、執行力是推動工作的前提，提高執行力必須在剛性化、精細化、人本化上下功夫。
26、6沒有執行力，就沒有競爭力。
27、有效的執行力是企業做到快速反應的保證。
28、今日事今日畢，言必行，行必果，果必優。
29、善於創新使執行力度更大，速度更快，效果更好。
30、讓流程說話，流程是將說轉為做的惟一出路。
31、集體的執行力來自於各級領導者的實際領導力。
32、強有力的查核是推進企業執行力的銳利武器。
33、持續提升執行力。
34、速度第一，完美第二，有速度才有執行力。
35、人心齊則士氣足，士氣足則百事興。
36、追求細節有多深入。
37、打造卓越的領導力與執行力。
38、用我的熱心、愛心、細心、誠心，換取你的稱心、放心、歡心、安心。
39、猶豫不決的人會降低執行的效力
40、樹立明確的目標，確定執行力的方向。
41、從健康的執行心態出發。
42、速度第一，完美第二。
43、戰略規劃越精煉，就越容易有效徹底地執行。
44、用心寫好一個“人”字，用情幹成一個“事”字。
45、勝利第一，理由第二。
46、一心一意為群眾服務，一言一行樹工商形象。
47、製造危機，激發員工的執行力。
48、培養員工，使其不斷地進步，從而最終提高執行力。
49、通過執行流程的創新不斷提升企業的核心競爭力。
50、行動第一，成敗第二。
51、執行力的衡量指標不是人，不是財，而是時間個細節。
52、在細節和過程中發現問題，解決問題，提高執行力度。
53、治腐之本在於治人，治人之本在於治心，治心之本在於治欲。
54、執行前：決心第一，成敗第二。
55、執行評估構成了有效提供執行力的管理基礎。
56、講究實事求是，使執行落到實處。
57、企業的執行力關鍵在於集體的執行力。
58、企業的執行力關鍵在於組織執行力。
59、執行力離不開指導力的支撐。
60、把問題的解決方法固化，將企業家的執行力轉化為組織的執行力。
61、妥善處理績效差的人，讓企業的執行流程真正通暢起來。
62、提高企業整體的執行力。
63、獎勵有執行力的員工，是增強企業執行力的有效手段。
64、執行力的高低取決於紀律性的高低。
65、從“問題解決者”轉換為有執行力的“管理者”。
66、沒有好的執行力，再好的決策，也只是一個良好的願望而已。
67、執行者扮演正確的執行角色，執行才能成功。
68、注重實效，獎罰分明。
69、19、執行文化是從負責任開始的。
70、領導要以身作則，帶頭執行。
71、團隊力量決定執行力，好的執行力一定要有好的團隊。
72、執行力的關鍵是細節。
73、認真做事只是把事情做對，用心做事才能把事情做好。
74、充分利用執行過程中的位勢，利用工具達到目的。
75、通過授權深化執行力。
76、喚起員工之間的競爭意識，激發員工強烈的執行能力。
77、凡事要求落實、求具體、求深入、求細緻、求效率、求品質。
78、把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
79、細節的不等式意味著1%的錯誤會導致100%的失敗。
80、認真第一，聰明第二。
81、接受任務不講條件，執行任務不找藉口，完成任務追求圓滿。
工作態度標語
1、打破沙鍋問到底
2、你追求的是職業生活嗎
3、把人才作為資產來經營來管理
4、一個人的最大長處，乃是善用自己的長處
5、沒有失敗，只是暫時停止成功
6、寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來
7、尺有所短，寸有所長
8、做好下級表率，當好上級參謀
9、思考、行動：雙刃劍
10、只有企業發展了，才有個人的發展
11、機制激勵人，文化塑造人，感情溫暖人，事業凝聚人
12、以人為本是組織的核心
13、律己當嚴，待人宜寬
14、擇己所長，更擇世所需
15、與能承受壓力相比，能化解壓力更值得稱道
16、為社會做點事，為他人做點事，為自己做點事
17、審視自我，確立目標，成就人生
18、學習改變觀念，觀念改變行動，行動改變命運
19、上什麼坡就唱什麼歌
20、生存理論：將優勢極致發揮
21、職業化的過程，就是自我超越的過程
22、選人要正，用人要公，育人要勤，管理要嚴
23、賢者上，能者中，立者下，智者側，庸者退
24、舒緩工作壓力的方法：靜靜思考解決問題的方法
25、8 、過程與結果同樣重要
26、戰鬥、學習、領先
27、克服逃避心理，勇於承擔責任
28、做人不要太認真，做事一定要認真
29、智力比知識重要、素質比智力重要、覺悟最重要
30、如果一艘船不知道駛向哪裡，吹什麼風都沒有用
31、做一個對企業有價值的人
32、過程與結果同樣重要
33、努力是將工作做完，用心是將工作做好
34、常常告訴自己：我能
35、用好現有人才，穩住關鍵人才，吸引急需人才，儲備未來人才
36、廠興我榮，廠衰我恥
37、高調做事，低調做人
職業病宣傳標語
1、勞動者應當自覺穿戴勞動保護用品。
2、崗前崗中體檢好，健康損害早知道。
3、安全裝置和防護設施是預防職業病的有效手段。
4、勞動者應當接受職業衛生培訓和體檢。
5、關愛勞動者，預防職業病。
6、防治職業病——用人單位的主體責任。
7、企業以勞動者為本，勞動者以健康為重。
8、只有員工的身體健康，才有企業的興旺發展。
9、依法做好職業病診斷與鑒定，維護勞動者健康權益。
10、貫徹落實《職業病防治法》，維護勞動者健康權益。
11、崇尚職業健康，遠離職業危害。
12、工作場所應當符合職業衛生要求。
13、防治職業病危害，保護勞動者健康。
14、遏制職業病，預防最關鍵。
15、員工健康，企業興旺。
16、關注職業健康，促進社會和諧。
17、關注職業健康，崇尚文明生產。
18、正確認識和使用，職業病危害警示標識。
19、正確使用和維護，職業病防護設施。
20、遵守職業安全衛生規程，杜絕不安全的操作行為。
21、瞭解職業病危害是勞動者的權利。
22、保護勞動者健康是企業的社會責任。
23、健康工作，幸福生活。
24、保護勞動者健康是全社會的共同責任。
25、學習職業病防治知識，增強勞動者防護意識。
26、人人享有基本職業衛生服務。
27、為了您的健康，請正確使用勞動防護用品。
28、職業病重在預防，讓我們共同努力。
29、關注職業健康，促進勞動力資源可持續發展。
30、2014年《職業病防治法》宣傳周推薦宣傳用語。
31、要職業，不要職業病。
32、用人單位是防治職業病的第一責任人。
33、全員參加工傷保險，切實保障勞動者權益。
34、規範用工管理，促進勞動關係和諧。
35、防治職業病，幸福千萬家。
36、保護勞動者健康，構建和諧社會。
37、保護員工健康，建設現代企業。
38、工作、健康、和諧。
39、預防職業病，保障職業健康。
40、預防職業病從我做起。
28、做人不要太認真，做事一定要認真
29、智力比知識重要、素質比智力重要、覺悟最重要
30、如果一艘船不知道駛向哪裡，吹什麼風都沒有用
31、做一個對企業有價值的人
32、過程與結果同樣重要
33、努力是將工作做完，用心是將工作做好
34、常常告訴自己：我能
35、用好現有人才，穩住關鍵人才，吸引急需人才，儲備未來人才
36、廠興我榮，廠衰我恥
37、高調做事，低調做人
職業病宣傳標語
1、勞動者應當自覺穿戴勞動保護用品。
2、崗前崗中體檢好，健康損害早知道。
3、安全裝置和防護設施是預防職業病的有效手段。
4、勞動者應當接受職業衛生培訓和體檢。
5、關愛勞動者，預防職業病。
6、防治職業病——用人單位的主體責任。
7、企業以勞動者為本，勞動者以健康為重。
8、只有員工的身體健康，才有企業的興旺發展。
9、依法做好職業病診斷與鑒定，維護勞動者健康權益。
10、貫徹落實《職業病防治法》，維護勞動者健康權益。
11、崇尚職業健康，遠離職業危害。
12、工作場所應當符合職業衛生要求。
13、防治職業病危害，保護勞動者健康。
14、遏制職業病，預防最關鍵。
15、員工健康，企業興旺。
16、關注職業健康，促進社會和諧。
17、關注職業健康，崇尚文明生產。
18、正確認識和使用，職業病危害警示標識。
19、正確使用和維護，職業病防護設施。
20、遵守職業安全衛生規程，杜絕不安全的操作行為。
21、瞭解職業病危害是勞動者的權利。
22、保護勞動者健康是企業的社會責任。
23、健康工作，幸福生活。
24、保護勞動者健康是全社會的共同責任。
25、學習職業病防治知識，增強勞動者防護意識。
26、人人享有基本職業衛生服務。
27、為了您的健康，請正確使用勞動防護用品。
28、職業病重在預防，讓我們共同努力。
29、關注職業健康，促進勞動力資源可持續發展。
30、2014年《職業病防治法》宣傳周推薦宣傳用語。
31、要職業，不要職業病。
32、用人單位是防治職業病的第一責任人。
33、全員參加工傷保險，切實保障勞動者權益。
34、規範用工管理，促進勞動關係和諧。
35、防治職業病，幸福千萬家。
36、保護勞動者健康，構建和諧社會。
37、保護員工健康，建設現代企業。
38、工作、健康、和諧。
39、預防職業病，保障職業健康。
40、預防職業病從我做起。
