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嗨,好久不見
我們彼此共同經歷過,體驗過,就會一直銘記那一段美好。 母親臨產時和梅阿姨住進了同一間病房,就這樣,我的出生和倩只相差幾天,而母親和梅阿姨當時又是在同一個市場做生意,所以注定了我和倩的友誼。 倩是一個漂亮的女孩,蘋...
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頂頭上司可能不如你
小劉在中關村一家公司做銷售。長期以來,他們公司一直想代理某大跨國公司的產品,可對方從來沒有把他們放在眼里,但情況最近發生了變化,由于小劉他們銷售有方,業績蒸蒸日上,那家跨國公司改變了態度。一天上午,一個金發碧眼的老外...
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拿起別人半滿的杯子
在現代職場,沒有多少人會看重你的知識,人們看中的是你用這些知識解決實際問題的能力。能用知識解決實際問題,那才是能力。現在有些公司新人老是抱怨,抱怨實際工作與他學的大不一樣,工作沒法干,從而要求實際工作來配合他掌握的“...
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上山與下山
在同一條石板小道上,上山的和下山的擦肩而過。 上山的雖汗流浹背,但卻興致勃勃,并主動地和下山的打招呼:“山上好玩嗎?” 下山的疲憊不堪,連連搖頭:“一座破廟,幾尊菩薩,沒意思。” 下山的不以為然:“噢,是嗎...
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有“成本”的概念
小劉當初是數學系的高材生,但在公司職前培訓的時候,被培訓老師這么一道簡單的題給難住了: “現在我給你們每人貸款十萬元,有甲和乙兩種物品的生意可以做。甲的進價10元,售價15元,估計每天能賣2個;乙進價也是10元,售...
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勤儉節約是現代職場中人必須具備的美德
每一個職場中人都應該具備財務和會計方面的基本知識,至少能看懂資產負債表和損益表這兩個最基本的會計報表。只有具備了基本的財務和會計知識,才能在自己的實際工作中有意識地控制成本和費用,爭取經濟效益最大化。有些職場新人以為...
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為什么才華橫溢不如才智平平
公司準備選拔一個廣告設計參加市里舉辦的大獎賽。開始,公司許多人看好小錢的設計稿,對小宗的設計雖然也看好,但創意顯然小宗的不如小錢的優秀。對于一個剛剛參加工作半年的人來說,小錢覺得機會就在眼前,她開始等待著鮮花、獎杯和...
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通過自己的勤奮與努力,抓住機會
對于所有的老板來說,一切都以業績說話。因此,要成為一個優秀的職場中人,你光“才華橫溢”還不夠,你還要具備良好的執行能力、創造能力以及與其他人交流溝通的能力。在學校你可能是個高材生,但這并不能保證到了職場你就一定優秀。...
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養成隨時自我約束的良好習慣
現在職場上有不少人以為這種能占點便宜就占點便宜是種“精明”和“靈活”的表現,其實是大錯特錯。能占點便宜就占點便宜,至少是一種不遵守公司紀律和違反職業道德的行為,這種行為一旦成為習慣,就容易導致其他一些不良行為的滋長:...
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打破固有的思維方式
楚國有個靠養猴過日子的人,他每天逼迫猴子上山采野果,然后用野果來賣錢。他總是抽打猴子,猴子若是不從,挨打更甚。猴子們怕挨打,只得服從他,但背地里都暗自恨他。 一天,一只猴子問他的同伴: “既然山上的野果不是他栽的...
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愛像水墨青花,何懼剎那芳華
輕吟一句情話,執筆一幅情畫。綻放一地情花,覆蓋一片青瓦。共飲一杯清茶,同研一碗青砂。挽起一面輕紗,看清天邊月牙。愛像水墨青花,何懼剎那芳華。 ——徐志摩《水墨青花》 每一個漸漸長大的小孩,如果大人愛他,他也會認為...
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理解人員、戰略和運營這三個核心流程
具體來說,領導者必須同時參與到這三個流程當中去,而且要投入巨大的熱情和精力。 拉里:在任命一位新的部門經理之前,我把她叫到辦公室,并和她一起討論這三個問題。首先,她必須是一個非常講究誠信的人。這是一個絕對沒有商量余...
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觀念變了才有了希望
在夏日枯旱的非洲大陸上,一群饑渴的鱷魚身陷在水源快要斷絕的池塘中。較強壯的鱷魚開始追捕同類來吃。物競天擇、強者生存的一幕幕正在上演。 這時,一只瘦弱勇敢的小鱷魚卻起身離開了快要干涸的水塘,邁向未知的大地。 干旱持...